從懵懂迷茫的新員工到如今成熟穩重的營運帶頭人，徐州戰區趙為為用實際行動詮釋了“以拼搏者為本”。
2020年11月，趙為為正式開啟了可好的職業旅途。談到加入可好，趙為為笑言：“一開始是朋友介紹了解到可好的，又在店里感受到熱情周到的服務，就對這個品牌產生了好感。后來機緣巧合加入可好，仿佛注定了我與可好的緣分。”
她坦言自己是一個追求“完美主義”的人，所以從加入可好初期就有緊迫感，作為營運助理，每天都在思考如何幫助門店提升績效、如何將公司標準執行落地、如何讓團隊跟上公司的發展步伐。
“優秀和成功從來不是偶然，即使有過人的天賦，也需要不懈的拼搏。”
當問到短時間內迅速成長的秘訣時，趙為為回答道“只要公司需要，能不能行我都沖在第一位。”她是這么說的，也是這么做的。無論是顧客培育、門店運營，還是成本把控、數據分析，每一項工作她都力求完美。
認識到自己在管理和專業知識方面有欠缺，她就抓住身邊一切可以學習的機會，完善自己的知識結構：參加總部培訓、請教領導、與老員工溝通......正是有了這股不服輸的勁兒，她所負責團隊的成績始終名列前茅。
《我是特種兵》中有這么一句臺詞：“一人強，不是強，再強也是一只羊。群體強，才是強，團結起來就是狼。”
疫情期間，不但要做好疫情防控，維持門店日常運轉；還要關注員工狀態，提升員工的銷售和與顧客溝通的能力。她常說“塑造好的團隊氛圍，要靠以身作則，而不是強壓或命令。只有自己帶頭往前沖，才能帶動和感染身邊的人，團隊才更有士氣。”
談到如何做好日常工作，她說“其實也沒有什么技巧，好的工作標準比努力更重要，公司的標準化流程，給了我明確的努力方向。把每項工作的標準都捋順了，搞明白了，工作自然而然就簡單了。”
“追風趕月莫停留，平蕪盡處是春山。”只有努力拼搏、不畏險途，才能收獲頂峰最美的風景！
